韓建河山擬提請股東大會授權董事會,以簡易程序向特定對象發行股票,融資額不超3億元或凈資產20%,發行數量不超總股本30%,旨在優化資本結構,支持公司發展,具體方案需經股東大會審批通過。...
韓建河山擬提請股東大會授權董事會,以簡易程序向特定對象發行股票,融資額不超3億元或凈資產20%,發行數量不超總股本30%,旨在優化資本結構,支持公司發展,具體方案需經股東大會審批通過。...
四川雙馬定于2025年5月21日召開2024年度股東大會,采取現場與網絡投票結合方式,審議包括年度報告、利潤分配、關聯交易等12項提案,其中公司章程修改需特別決議通過,關聯股東須回避相關議案表決。...
國統股份提請股東大會授權董事會辦理小額快速融資相關事宜,擬向特定對象發行不超過3億元人民幣的A股股票,募集資金將用于符合國家政策的項目,決議有效期為一年。此舉旨在優化資本結構,支持公司發展。...
長發集團計劃增持亞泰集團股份,金額1.5-3億元,現已增持86,347,237股,耗資10.23億元,占總股本2.67%。增持期限延至2025年6月30日,存在市場風險可能導致計劃調整。...
公司將不斷夯實治理基礎,持續規范治理機制;規范公司及股東益;引導中小投資者積極參加股東大會,為各類投資者主體參與重大事項決策創造便利條件,增強投資者的參與權和獲得感。...
金隅集團2024年度報告顯示,公司聚焦綠色轉型與高質量發展,優化產業結構,提升科技創新能力,實現營收與利潤穩步增長,環保績效顯著提升。 關鍵結論:金隅集團通過綠色轉型和科技創新,實現業績增長與環保提升。...
天山股份發布估值提升計劃,旨在通過提質增效、完善治理、強化ESG管理、投資者回報等措施,推動公司高質量發展與投資價值提升,但相關目標受多因素影響存在不確定性。...
萬年青2024年度擬每10股派現1.5元(含稅),共計派發11,384.09萬元,占凈利潤超30%;方案符合相關規定,兼顧公司發展與股東回報,尚需股東大會審議通過。...
尖峰集團計劃回購公司股份,用于員工持股計劃或股權激勵,回購金額2000萬至4000萬元,價格不超15元/股,期限12個月。此舉旨在穩定資本市場的預期,增強投資者信心,不影響公司正常運營。...
海南瑞澤擬提請股東大會授權董事會,以簡易程序向特定對象發行股票,募資不超3億元,用于符合國家政策的項目,具體方案待審議與監管審批,存在不確定性。...
長發集團計劃增持亞泰集團股份,金額1.5-3億元,因資本市場變化延期至2025年6月30日。目前已增持77,402,237股,耗資88,092,756.66元,持股比例增至14.84%。存在實施風險,敬請注意。...
長發集團計劃增持亞泰集團股份,金額1.5-3億元,因股價等因素進展未達預期,已延長增持期限至2025年6月30日,目前累計增持1.89%,將繼續擇機實施。...
金隅集團通過市值管理制度,優化資本結構,提升企業價值,增強市場競爭力,實現股東利益最大化。...
金隅集團市值管理制度旨在通過合規、科學、系統和常態化的管理,提升公司質量與投資價值,維護投資者權益。核心措施包括做強主業、現金分紅、投資者關系管理、信息披露、股份回購及股權激勵等,同時設立預警機制,禁止違規行為以確保市值管理健康有序進行。...
龍泉股份擬提請股東大會授權董事會,以簡易程序向特定對象發行不超過3億元股票,發行對象不超35名,募集資金將用于符合國家政策的項目,決議有效期至2025年年度股東大會。...
冀東水泥2025年估值提升計劃聚焦主業、優化產能布局、完善分紅政策、激勵機制及投資者關系管理,旨在提高經營效率與盈利能力,增強股東回報,但實施效果存在不確定性。...
海螺水泥因股票長期破凈,制定2025年度估值提升計劃,通過經營提質、資源整合、股東回報等措施提高上市公司質量,但業績和股價目標實現存在不確定性。...
海螺水泥在其他市場發布的公告,主要披露公司經營狀況、財務數據及重要事項,旨在提升透明度,保障投資者權益。關鍵結論:海螺水泥通過信息披露,展現穩健經營與規范治理,增強市場信心。...
塔牌集團2025年度估值提升計劃,通過經營優化、并購重組、員工持股、高分紅等措施,旨在增強公司價值與股東回報,但具體成效受多因素影響存在不確定性。...
塔牌集團市值管理制度旨在通過提升公司經營質量、優化信息披露和多元資本運作手段,推動投資價值合理反映公司內在價值,維護股東權益,實現長期穩定發展。核心措施包括聚焦主業、股權激勵、現金分紅及投資者關系管理等。...
塔牌集團建立輿情管理制度,明確輿情分類、監測與處理流程,強調快速反應、主動承擔及真誠溝通原則,旨在保護公司聲譽與投資者利益,違反者將追究責任。...
江西萬年青水泥股份有限公司因股票長期破凈制定估值提升計劃,涵蓋生產經營、股東回報、信息披露等方面,旨在增強投資者信心和公司價值,但實現存在不確定性。...
四川金頂股票連續漲停,漲幅顯著高于市場水平,存在短期回調風險。公司2024年預虧,DeepSeek相關業務無實質影響,敬請投資者理性投資,注意風險。...
四川金頂控股股東及實控人回復稱,除已披露信息外,不存在應披露而未披露的重大事項,包括資產重組、股份發行等,股票異常波動無相關重大原因。...
四川金頂股票近期漲幅顯著,但公司2024年預計虧損,且與DeepSeek無實質合作,存在經營、市場及股權質押等多重風險,提醒投資者理性決策。...
四川金頂股票連續兩日漲幅超20%,觸發異常波動。公司確認無未披露重大事項,預計2024年虧損800萬至1600萬元,提醒投資者注意風險。...
四川金頂控股股東及實控人確認,除已披露信息外,不存在影響股票異常波動的未披露重大事項,包括資產重組、股份發行等。...
江西萬年青水泥股份有限公司計劃回購股份,金額1億至2億元,價格不超過8.06元/股,旨在維護公司價值和股東權益。回購期限為3個月,資金來源包括自有資金及貸款。...
江西萬年青水泥股份有限公司收到工行南昌青山湖支行不超過18,000萬元的股份回購專項貸款承諾,用于維護公司價值及股東權益,回購金額為10,000至20,000萬元,回購期限為3個月。...
冀東水泥董事會決定不向下修正“冀東轉債”轉股價格,盡管已觸發修正條件。此決定基于多重因素考慮,且在2025年6月30日前不再提出修正方案。...
中國銀河證券對三和管樁首次公開發行前已發行股份上市流通進行核查,確認5名股東自愿延長限售期12個月,共計392,815,000股將于2025年2月5日上市流通,占總股本65.57%,相關股東承諾正常履行。...
江西萬年青水泥股份有限公司計劃以1-2億元自有及自籌資金回購股份,價格不超過8.06元/股,旨在維護公司價值和股東權益。回購期限為3個月,預計回購1240.7萬至2481.4萬股,占總股本1.56%-3.11%。回購股份將在未來三年內出售或注銷。...
冀東水泥公告提示,自2025年1月1日起,公司股票已有10個交易日收盤價低于轉股價格13.11元的85%,若后續繼續低于該價格,預計將觸發轉股價格向下修正條件。...
今日水泥行業發生了這些事兒!...
亞泰集團2025年第一次臨時股東大會審議三項議案:延長長春市國資委股份增持計劃期限、為子公司借款提供擔保。會議將于2025年1月15日召開,涉及表決和網絡投票。 關鍵結論:亞泰集團股東大會將審議延長股份增持計劃及為子公司借款提供擔保的議案,以支持公司發展和穩定股價。...
北新建材2024年限制性股票激勵計劃明確了管理機構職責、激勵對象及額度、獲授條件、實施程序、特殊情形處理和信息披露等內容,旨在規范股權激勵流程,確保公司及股東利益,同時促進公司長期發展。關鍵結論:通過嚴格規定激勵計劃的各個環節,保障激勵機制的有效性和合規性。...
北新建材2024年限制性股票激勵計劃旨在通過公正考核機制,激勵核心員工提升業績,確保公司戰略目標實現。考核涵蓋公司、業務單元及個人層面,涉及2025-2027年業績指標,未達標的股票將被回購。...
山東龍泉股份擬用1,000萬至1,800萬元自有資金回購A股股票,價格不超過6元/股,用于股權激勵計劃。回購期限為3個月,預計回購300萬股以內,占總股本約0.53%。公司管理層認為此舉不會影響經營和財務狀況。...
山東龍泉股份第五屆董事會通過決議,計劃以自有資金回購公司股份用于股權激勵,并審議通過2024年第二期限制性股票激勵計劃及相關管理辦法,提交股東大會審議。公司將召開2025年第一次臨時股東大會。...
江西萬年青水泥股份有限公司決定不向下修正“萬青轉債”轉股價格,盡管已觸發修正條款。未來六個月內即使再次觸發,亦不提出修正方案。維護投資者利益。...
亞泰集團公告,長發集團擬增持公司股份計劃延長6個月至2025年6月30日,增持金額1.5-3億元。目前已增持1.89%,增持價不超1.62元/股。...
西藏天路股票連續3個交易日跌幅超20%,屬異常波動。公司自查及控股股東確認,無應披露的重大事項,生產經營正常,提醒投資者注意風險。...
西藏天路股票交易出現異常波動,公司回應稱生產經營正常,未發現應披露而未披露的重大信息。...
亞泰集團回復稱,除已披露事項外,無涉及公司的應披露而未披露的重大信息,包括重大資產重組等。...
亞泰集團股票連續三日跌幅超20%,屬交易異常。公司確認無未披露重大信息,提醒投資者注意風險。...
亞泰集團股票交易異常波動,經長春市國資委核查,目前無應披露而未披露的重大信息。...
海南瑞澤股票連續三日漲幅偏離值達20%,構成異常波動。公司自查及核實后確認無重大未披露事項,但實際控制人面臨質押股份風險。...
亞泰集團回復稱,除已披露事項外,無涉及公司的應披露而未披露的重大信息,如重組、收購等。...
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