兗礦集團水泥廠開展“五本書
2006-03-15 00:00
山東兗礦集團水泥廠結合實際，制定措施，精心組織，不久前在全廠廣大職工中掀起了學習《解放軍精神》、《團隊精神》、《與公司一起成長》、《員工準則》、《為你自己工作》“五本書”活動的熱潮，為企業的生產經營助力。
該廠把學習“五本書”活動作為帶領全廠職工凝心聚力、克難攻堅、全面完成各項任務的有效載體，組織召開了學習“五本書”活動啟動會，舉行了集體授書儀式，制定了活動意見和配檔表，明確階段學習重點和方法步驟，做到宣傳發動、措施落實、組織領導三到位，保證學習的質量和效果，并根據學習進展情況，編發學習文章，組織召開學習交流會，暢談學習心得，交流學習體會；組織開展讀書心得、研討文章征集等活動，以推動學習活動深入開展，并對評出的優秀文章給予適當獎勵，大力營造良好的學習氛圍，激發職工的學習興趣。
為確保活動取得實效，該廠成立了以黨委書記、廠長任組長的學習領導小組，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲，力求取得實效。同時，他們把學習“五本書”與學習貫徹十六屆五中全會精神，加強企業文化建設，學習業務技術、創建學習型企業，完成2006年企業各項工作任務目標以及建設溫馨家園、和諧企業結合起來，力求把學習成果轉化為干部職工立足本職、加快發展、干事創業的強大動力。
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