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上峰水泥發布第三期員工持股計劃草案，計劃涉及不超過230名員工，包括董事、監事、高管等，總規模不超過1,333.4221萬股，占公司總股本的1.376%。員工以3.67元/股的價格購買，存續期為36個月，鎖定期12個月。計劃尚需股東大會批準，存在不確定性。...

甘肅上峰水泥股份有限公司獨立董事李琛2023年度述職報告顯示，她全年積極參與公司12次董事會，5次股東大會，履行提名和薪酬與考核委員會職責，發表多份獨立意見，關注公司治理和中小股東權益，確保決策獨立公正，致力于公司穩健發展。2024年將繼續盡職盡責，為公司提供專業建議。...

甘肅上峰水泥股份有限公司的董事會議事規則修訂草案旨在規范董事會運作，明確董事會職責權限。董事會由9名董事組成，包括3名獨立董事，董事長主持股東大會和董事會。董事會負責公司經營決策，如財務預算、投資、對外擔保等，并設有多個專門委員會輔助決策。董事會有權在一定限額內審批各項業務，董事長在閉會期間可處理非重大事項。會議制度規定了會議召集、通知、出席、表決和回避等流程。...

黃燦作為甘肅上峰水泥股份有限公司的獨立董事，在2023年度積極參與公司治理，出席所有董事會和大部分股東大會，對各項議案投贊成票，發表了獨立意見，重點關注公司資金使用、內部控制、關聯交易和投資者權益保護等問題，為公司穩健發展提供了專業建議。2024年，他將繼續履行獨立董...

甘肅上峰水泥股份有限公司獨立董事劉強2023年度述職報告顯示，他全年積極參與公司12次董事會和5次股東大會，擔任審計委員會和薪酬與考核委員會召集人，對公司重大事項發表獨立意見，關注中小股東權益，確保公司治理規范，有效履行了獨立董事職責。劉強將繼續在2024年發揮獨立董事作用，為公司健康發展貢獻力量。...

上峰水泥第十屆董事會第二十七次會議召開，審議通過2023年度財務決算報告、總裁工作報告、董事會工作報告等議案。報告顯示2023年營收63.97億元，同比下降10.34%，凈利潤7.44億元，同比下降21.56%。會議還涉及利潤分配預案、內部控制自我評價報告、委托理財和證券投資計劃等，并通過了相關制度的修訂。所有涉及議案均獲通過，部分需提交股東大會審議。...

上峰水泥2023年度董事會工作報告顯示，面對全球經濟復雜環境和國內經濟增速放緩，公司水泥行業需求減弱，價格下跌，但通過精細化管理，水泥和熟料銷量保持增長，成本得到有效控制。盡管營收下降，凈利潤仍實現7.44億元，下降21.56%。公司持續發展環保、新能源和智慧物流業務，優化產業結構，保持資產質量和盈利韌性。同時，公司在產品質量、安全生產和環保方面表現出色，獲得多項榮譽。公司通過戰略優化、治理改善、人力改革等措施，確保穩定運營和長期發展。...

甘肅上峰水泥股份有限公司修訂了董事會薪酬與考核委員會工作細則，旨在完善公司治理，明確薪酬與考核委員會的人員組成、職責權限、決策程序和議事規則。委員會負責制定董事和高管的考核標準、薪酬政策，進行績效考評，并向董事會報告。修訂后的細則自董事會審議通過之日起實施。...

甘肅上峰水泥股份有限公司2023年度內部控制自我評價報告顯示，公司內部控制有效，未發現財務和非財務報告的重大缺陷。公司已按照相關規范在所有重大方面保持了有效的內部控制，涵蓋組織架構、風險評估、控制活動等多個方面，并對子公司的管理、對外投資等進行了嚴格控制。報告強調內部控制存在固有限制，未來有效性可能存在風險。...

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未來幾年，預計水泥市場還將持續低迷，行情下行壓力大，市場嚴重供過于求，同時公司本身歷史遺留問題多、包袱重，資源掌控不足，生產運營成本高，面臨復雜、多變的困難挑戰。...

西藏天路第六屆董事會第五十四次會議召開，審議通過了公司2023年年報、董事會報告、財務決算報告、不進行利潤分配的預案、獨立董事述職報告等多份議案，并計劃召開2023年年度股東大會審議相關事項。...

西藏天路股份有限公司2023年董事會薪酬與考核委員會召開了兩次會議，審議了公司董事及高管的薪酬發放、股權激勵計劃調整及董事評價情況。報告指出，薪酬發放合規，股權激勵涉及部分股票回購注銷，董事評價均為稱職及以上。...

西藏天路公司確認了2023年度董事、監事和高級管理人員的薪酬，并公布了2024年的薪酬方案。2023年薪酬總額為431.65萬元，2024年薪酬將根據行業水平和績效評定。董事和監事的薪酬方案還需經股東大會審議。...

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金圓股份獨立董事丁惠民2023年度述職報告表示，他按照相關法律法規盡職履責，出席了所有董事會和專門委員會會議，積極發表獨立意見，關注公司經營、財務狀況，維護中小股東權益。他在審議重大事項時審慎表決，為公司科學決策提供了專業建議。2024年將繼續勤勉履行獨立董事職責。...

金圓股份獨立董事孫奉軍2023年度述職報告顯示，他誠信盡職履行獨董職責，出席了所有5次董事會會議，參與專門委員會工作，關注公司經營、信息披露和投資者保護，積極發表獨立意見，有效維護公司及中小股東利益。...

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金圓股份第十一屆董事會第五次會議召開，審議通過了2023年年度報告、董事會工作報告、財務決算報告、不進行現金分紅的利潤分配預案、內部控制自我評價報告、環境社會及公司治理報告等議案，并計劃召開2023年年度股東大會。...

安徽省生態環境廳同意安徽荻港海螺水泥股份有限公司輻射安全許可證重新核發，許可其使用Ⅳ類、Ⅴ類放射源和Ⅱ類射線裝置。公司需遵守輻射環境安全規定，定期進行應急演練，加強員工管理及個人劑量監測，并提交年度評估報告。蕪湖市生態環境局和安徽省輻射環境監督站負責日常監督。...

亞泰集團2024年一季度經營工作會議召開，董事長宋尚龍和總裁劉樹森等出席。劉樹森指出一季度面臨經濟挑戰，強調二季度要以效益提升為核心，落實八項重點任務。宋尚龍要求全體員工堅定信心，提升執行力，解決市場和安全問題。集團將聚焦核心任務，提升管理水平和盈利能力，確保安全，為二次高質量創業打下基礎。...

中國鐵建召開2024年安全生產培訓班，強調深入學習習近平總書記關于安全生產的論述，系統宣貫最新修訂的安全生產制度，旨在推進安全生產治本攻堅，提升企業本質安全水平。總裁王立新要求強化系統治理，轉變安全管理理念，注重源頭治理和過程管控，同時關注重點安全風險防范。國務院國資委社會責任局副局長柳長森呼吁堅持安全發展理念，提升企業安全生產治理能力。...

海南瑞澤新型建材股份有限公司2023年度內部控制審計報告顯示，公司在所有重大方面保持了有效的財務報告內部控制，未發現財務和非財務報告內部控制重大缺陷。公司建立了完善的治理結構、組織架構、企業文化、人力資源、風險評估等內部控制體系，并對子公司的管理、重大投資、對外擔保、關聯交易等業務進行了有效控制。報告強調內部控制存在固有局限性，但自評價基準日至報告發出日未發生影響有效性的因素。...

海南瑞澤獨立董事關少凰2023年全面履行職責，出席所有董事會和股東大會，積極參與決策，關注關聯交易、定期報告、續聘會計師事務所等重要事項，確保公司治理規范，保護投資者權益，展現出獨立性和專業性。...

海南瑞澤2023年營收下降11.37%，凈虧損擴大2.76%至5.07億元，主要因混凝土市場需求增加但市政環衛和園林綠化業務虧損。董事會積極履行職責，通過多項議案，包括貸款申請、債務管理和資產減值準備。公司計劃穩住混凝土業務，優化環衛業務，整合園林綠化業務，并采取措施應對宏觀經濟、應收賬款和流動性風險。...

海南瑞澤新型建材股份有限公司2023年度內部控制自我評價報告顯示，公司在所有重大方面保持了有效的財務報告內部控制，未發現財務和非財務報告的重大內部控制缺陷。公司建立了完善的治理結構、組織架構、企業文化、人力資源、風險評估等多方面內部控制體系，并對子（分）公司、重大投資、對外擔保等關鍵業務進行了有效管理。...

海南瑞澤獨立董事白靜2023年全年積極參與公司8次董事會，全部親自出席并投票，未缺席或影響獨立性。在任期內關注公司治理、財務狀況、關聯交易、定期報告、續聘會計師事務所等事項，確保公司運營合規，維護股東權益。面對公司經營壓力，建議加強經營管理，提升盈利能力。...

海南瑞澤獨立董事毛惠清2023年全面履行職責，出席所有董事會和股東大會，擔任審計委員會主任委員等職務，積極參與決策并發表獨立意見，關注關聯交易、審計、薪酬等重大事項，確保公司治理規范，有效保護投資者權益。...

無序競爭只會導致低價競銷，普遍虧損，“掀桌子了都沒飯吃”。...

中建西部建設2023年度業績說明會強調高質量發展，公司計劃在保持混凝土業務的基礎上，探索新能源基建如光伏和砂石骨料等新領域，以實現業務多元化和產業鏈優化。此外，公司致力于綠色生產，通過光伏發電項目實現節能減排，同時加強技術研發和數字化轉型，提升服務和產品質量。在財務方面，公司關注應收賬款管理和現金分紅，以改善現金流和提升投資者回報。...

寧夏建材2023年業績說明會關注點在于公司重組的進展和投資者的關切。重組因中介機構服務費用增加，目前工作仍在推進，公司正針對上交所終止審核的原因進行整改。面對投資者對重組效率、業績、市值管理、分紅和重組方案的質疑，公司表示將持續努力，優化工作思路，維護市值穩定，并按規履行信息披露義務。此外，公司還討論了數字化轉型和未來業務發展方向。...

水泥行業正在發生哪些事情？...

綠色礦山建設是推動礦業高質量發展的重要舉措，是礦業領域生態文明建設的有力抓手，是實現人與自然和諧共生的必然要求，為加快礦業綠色低碳轉型發展，全面推進綠色礦山建設，現就有關事項通知如下。...

陜西建材科技公司2024年一季度經濟運行分析會強調以"壓實責任、落實到位"為中心，提出"1235"目標，包括加強市場開發、治理虧損企業、運行三大體系和推進五項重點工作，旨在提升經營效率和效益，實現高質量發展。公司領導和各部門對工作進行總結分析，明確了改進方向。...

天山股份獨立董事占磊先生因任期屆滿辭職，根據相關規定，其辭職將在選舉出新任獨立董事后生效。目前，他將繼續履行職責直至補選完成。公司對其在任期間的貢獻表示感謝。...

2022年長江經濟帶生態環境警示片披露的杭州市、紹興市多個環境問題已整改完畢并通過驗收。涉及違規建設、侵占水域、耕地和林地等問題，已進行拆除、復綠、處罰及相關手續完善。同時，各地加強了日常巡查和長效機制建設，防止問題反彈。...

安徽省生態環境廳同意安徽郎溪南方水泥有限公司重新核發輻射安全許可證，新增使用2枚Ⅳ類Cf-252放射源。許可證有效期至2026年3月25日，公司需嚴格輻射安全管理，執行相關制度，確保輻射環境安全，并按要求進行年度評估報告。日常監督由宣城市生態環境局和安徽省輻射環境監督站負責。...

2024年，我們的目標很清晰，華新從來不以銷量作為我們的考核和追求，我們將堅持“利潤是目標，價格(收入)是基礎”的理念，力爭實現營業收入、EBITDA、經營性現金流保持正增長。...

集團召開四月安全辦公會議，強調提高政治站位，重視治本攻堅三年行動，落實安全教育培訓，強化現場管理，嚴格防汛準備，壓實安全責任，確保安全生產形勢穩定。參會人員包括集團領導、相關部門及下屬公司負責人。...

華新水泥2024年業績交流會指出，中國水泥行業正經歷底部階段，需求下滑但非斷崖式，行業需轉變經營理念，聚焦利潤恢復，關鍵在于價格。骨料和商混業務有潛力，砂石行業集中度提高。碳排放政策將帶來行業機遇。海外布局上，華新水泥在多個地區有穩定盈利，主要通過并購進行擴張，避免新建產能沖擊市場。國內水泥需求預計持平或小降，價格有望回升。公司將繼續堅持分紅政策，尋求業績增長以提高回報。...

中國建材總院研制的防光暈光電玻璃入選制造業單項冠軍，該玻璃對微光夜視技術有重大影響，打破了技術壁壘，標志著中國在微光夜視領域達到國內領先、國際先進的水平。研發團隊歷經多年攻關，實現了技術突破和產業化，產品性能和產量大幅提升，成功進入國際 market，展現了中國在新材料和技術創新上的實力。...

2023年河北省生態環境工作取得顯著成效，深入打好藍天、碧水、凈土保衛戰，空氣質量、水環境質量持續改善，土壤污染風險得到有效管控，固體廢物治理提升，生態修復取得進步。通過高標準環保績效創A、排污權交易改革、降碳產品價值實現等舉措，推動綠色發展。同時，完善法規標準，深化督察執法，防范化解環境風險，全面提升治理能力。未來將繼續努力，為建設經濟強省、美麗河北貢獻力量。...

山東龍泉管業2024年4月11日的在線業績說明會透露，公司2024年每股收益預計約0.10元，2023年凈利潤增長得益于業務訂單增長和毛利率提升。公司注重技術研發和自動化生產，已中標多個水利工程項目，計劃抓住國家水利建設機遇，改善經營業績，彌補虧損。公司目前不滿足現金分紅條件，未來具備條件時將分紅。此外，公司考慮適時增加研發投入，優化運營管理以提升效率和盈利能力。...

龍泉股份2020年限制性股票激勵計劃第三個限售期解除限售條件已成就，50名激勵對象可解除限售2,713,600股，占總股本0.4807%，上市流通日期為2024年4月16日。公司已履行相關審批程序，確保股權激勵計劃實施。...

在安全管理上狠下功夫、持之以恒、常抓不懈，認真抓好安全生產各項工作，實現安全生產水平新提升。...

金圓股份總經理趙輝因工作調整辭職，張海被聘任為新總經理，任期自董事會審議通過之日起至第十一屆董事會屆滿。趙輝將繼續擔任公司董事長等職務。...

中國能建葛洲壩集團加速推進創新驅動、綠色低碳、數字智慧、共享融合“四大轉型”，以培育新質生產力，構建差異化競爭優勢，全面提升企業價值，致力于高質量發展和建設世界一流企業。公司強調科技創新、綠色產業、數字轉型和融合發展的重要性，并要求全員積極參與，確保轉型任務落地見效。...

《排污許可管理辦法》是為了規范排污許可管理，根據多項環境保護法律法規及《排污許可管理條例》制定的。辦法明確了排污單位應依法申請排污許可證并遵守其規定排放污染物，未取得許可證不得排放。規定了排污許可證的內容、申請與審批流程、排污管理、監督檢查等程序，并指出國務院生態環境主管部門負責統一監督管理。排污單位需建立環境管理制度，依法開展自行監測，并記錄環境管理臺賬。生態環境主管部門將加強對排污許可證執行情況的監督檢查，并對違規行為依法處理。辦法自2024年7月1日起施行。...

要充分認識集團國際化發展的戰略意義。...