中國建材集團著力培育企業廉潔文化理念
中國建筑材料集團有限公司高度重視廉潔文化理念的培養，針對各級領導人員和關鍵崗位工作人員，積極開展職業道德和廉潔從業教育，為企業的改革發展穩定提供了有力保障。
把廉潔從業教育與培養廉潔文化理念相結合。該集團公司注重通過廉潔從業教育引導和規范干部員工行為，促使領導干部和廣大員工進一步樹立廉潔從業理念，將廉潔文化理念貫穿于企業的制度、管理。堅持對干部員工的思想引導和文化熏陶，廣泛開展讀書、培訓、向先進模范人物學習和警示教育活動。
把廉潔文化建設與創建文明企業相結合。把企業廉潔文化建設作為企業文明建設的一個重要環節，組織開展廉潔文化書畫作品展、“警句·警言”征集等豐富多彩的廉潔文化活動，提高干部職工的道德修養，培育崇廉風尚。通過廉潔文化“上臺面、上路面、上桌面、上版面”等形式，拓寬宣傳教育范圍，增強影響力。要求領導干部加強學習，提高素質，切實做到“把時間用在學習上，把心思放在工作上”。
把企業文化建設與職業經理人管理制度相結合。充分發揮企業文化的感召力和凝聚力，促進文化認同與融合，形成尊重人、理解人、關心人的企業氛圍，使職業經理人對企業產生強烈的歸屬感和認同感。規范職業經理人的職業操守，樹立廉潔從業意識，并建立職業經理人考核制度和激勵約束機制，實現職業經理人的薪酬分配與職業操守、職業能力、職業業績三者相結合，從而形成嚴格的約束機制。
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